Como nasceu a UNO
Quando olhamos para uma organização, seja ela de que tipo for, vemos que, em prol de um mesmo objetivo, pessoas diferentes, com diferentes valências, diferentes conhecimentos, diferentes valores e diferentes personalidades, desempenham as suas funções ao mesmo tempo que se relacionam umas com as outras.
É nesta relação laboral, como aliás em todas as outras relações, que o indivíduo tem a oportunidade de crescer, evoluir e simultaneamente levar também a organização a crescer e a evoluir na mesma dinâmica.
Para que isso aconteça, o indivíduo precisa ter uma estrutura emocional e social bem definida e sedimentada, e isso, só é possível, quando trabalha todas as dimensões da sua existência: física, mental, emocional e espiritual.
É assim que surge a UNO - desta necessidade de olharmos para todas a dimensões de cada um, em particular, ajudando a sanar questões que implicam no seu bem-estar, no seu potencial, na sua relação com os outros e no seu desempenho na organização.
Porquê e para quê
Quando trabalhamos o ser humano trabalhador como um todo, podemos ter a certeza que estamos a incluir todas as possibilidades de intervenção em "cima da mesa" e que seja qual for a dimensão que mais precisa ser olhada, ela será vista. Isto permite integrar todas as questões que o possam estar a travar, a limitar ou até a impedir de mostrar o seu verdadeiro potencial e transmuta-las ao ponto de obter o resultado pretendido.
E, quando falamos em resultados, não são apenas os resultados quantitativos, mas também resultados ao nível do relacionamento interpessoal, auto motivação, liderança ou qualquer outra questão que precise ser trabalhada.
Com este trabalho, poderemos ter trabalhadores mais centrados, mais confiantes e seguros, o que, consequentemente nos levará a ter também empresas mais sólidas e felizes.
A UNO tem como missão trazer esta consciência sistémica dos recursos humanos às empresas, olhando para o trabalhador na sua singularidade e em todas as suas dimensões. Só assim, de dentro para fora, poderá surgir o verdadeiro desabrochar do seu potencial.
Acreditamos que poderemos contribuir para um futuro com empresas mais humanas, mais conscientes e por isso, mais sólidas e com pessoas mais felizes, contribuindo, assim, para um mundo melhor! Faremos com que este seja o nosso propósito.
Valores
Verdade
É um pilar em qualquer relação pessoal ou profissional. Para nós é imprescindível que ela esteja presente para que seja feito um trabalho digno e honesto.
Qualquer que seja a situação, confortável ou desconfortável, será sempre tratada com transparência. Não gostamos de pontas soltas ou palavras ocultas.
Transparência
Profissionalismo
Desde o primeiro ao último contacto, pomos toda a nossa dedicação, rigor, excelência, competência e conduta ética, de forma a desenvolvermos sempre o melhor trabalho possível.
Essência
A essência de uma pessoa é aquilo que a distingue das demais. Também nós pomos sempre a nossa essência em tudo o que fazemos, transmitindo pureza, amor e verdade.